Empresa de inventores

Nuestra misión y valores

Nuestras actividades de investigación y desarrollo se basan en un profundo conocimiento de los procesos bioquímicos que se dan en los organismos vivos.

 

 

Bayer es una empresa innovadora del más alto nivel con más de 150 años de historia y competencias clave en los ámbitos de la salud y la agricultura. Desarrollamos  nuevas moléculas para su uso en productos innovadores y soluciones para mejorar  la salud de personas, animales y plantas.

Con nuestros productos, estamos contribuyendo a encontrar soluciones a algunos de los mayores desafíos de nuestra era. La población mundial, que se encuentra  en proceso de crecimiento y envejecimiento, necesita mejores tratamientos médicos  y un suministro adecuado de alimentos.



Bayer está mejorando la calidad de vida de las personas previniendo, aliviando y curando enfermedades. Y estamos contribuyendo a que el suministro de alimentos y materias primas vegetales de calidad sea fiable. 



Nuestro objetivo consiste en alcanzar y mantener posiciones de liderazgo en los mercados en los que operamos creando valor para nuestros clientes, accionistas y empleados. A tal efecto, nuestra estrategia está diseñada para contribuir a solucionar  algunos de los desafíos más apremiantes a los que se está enfrentando la humanidad  y, como resultado de cumplir con excelencia este propósito, esperamos aumentar la  rentabilidad de la compañía.

 


Nuestros valores: "LIFE"

La cultura corporativa de Bayer es un factor importante en el éxito de la empresa. Centrado a esta cultura corporativa están nuestros valores: Liderazgo, integridad, flexibilidad y eficiencia, que se resume en el término LIFE.

 

Estos valores son una guía para nuestro trabajo diario en la búsqueda de soluciones a los grandes desafíos de nuestro tiempo, en línea con nuestra declaración de principios: "Bayer: Science for a Better Life".

 

Liderazgo

Leadership

Respaldar a las personas y fomentar el rendimiento

Mostrar iniciativa propia e inspirar y motivar a los demás

Asumir la responsabilidad por las acciones y los resultados, los éxitos y los fracasos

Tratar a los demás de forma justa y respetuosa

Dar feedback con claridad, amabilidad y franqueza en el momento adecuado

Abordar los conflictos de forma constructiva

Generar valor para la sociedad

Integridad

Integrity

Dar ejemplo

Cumplir las leyes, reglamentos y códigos de conducta empresarial

Confiar en los demás y establecer relaciones basadas en la confianza

Ser honrado y fiable

Escuchar con atención y comunicarse adecuadamente

Garantizar la sostenibilidad buscando el equilibrio entre los resultados a corto plazo y las necesidades a largo plazo

Preocuparse por las personas, la seguridad y el medio ambiente

Flexibilidad

Flexibilidad

Impulsar activamente los cambios

Estar dispuesto a adaptarse a las tendencias y necesidades futuras

Cuestionar el estado actual de las cosas

Pensar y actuar teniendo en cuenta a los clientes

Buscar oportunidades y asumir riesgos calculados

Tener una actitud abierta

Estar dispuesto a seguir aprendiendo permanentemente

Eficiencia

Eficiencia

Gestionando los recursos con inteligencia

Centrándose en las actividades que generan valor

Haciendo las cosas de forma simple y eficaz

Obteniendo resultados con la rapidez, la calidad y los costos adecuados

Tomando decisiones de manera rápida y responsable

Ejecutando las decisiones consecuentemente

Colaborando en la búsqueda de las mejores soluciones